Ein Beispiel aus der Ausbildung im Automobilsektor im Vereinigten Königreich zeigt die Bedeutung, die dem Feedback im Rahmen der Kompetenzmessung zugesprochen wird. In den Richtlinien für die Prüfer heißt es:
Die Prüfer sollten jedes Mal, wenn sie eine Beobachtung oder ein Review-Meeting mit dem Auszubildenden durchführen, zu seinen Leistungen Stellung nehmen und Feedback geben. Deshalb ist bei jeder dieser Gelegenheiten in den Bewertungsbogen Datum und Nummer einzutragen, ebenso wie Bemerkungen und Feedback wie zum Beispiel
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