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Selezionare i profili occupazionali e di qualifica nazionale tenendo conto delle esigenze di legge

Per rendere i vostri futuri allievi in grado di ottenere di un titolo nazionale, il programma di formazione basato sulle competenze, che si desidera creare o adattare, deve soddisfare gli standard del profilo occupazionale di qualifica nazionale.

Di conseguenza, è necessario confrontare i fabbisogni di competenze che si desidera inserire nel programma con i relativi profili professionali, oppure con le norme del proprio paese che riguardano le qualifiche nazionali. È possibile ricevere consigli dalle camere o dalle federazioni dei datori di lavoro.

Possibilities for adaption

La procedura da seguire:

Le aziende coinvolte nella formazione professionale nell'ambito di un sistema duale devono dimostrare la loro idoneità come luogo di formazione, nonché l'attitudine personale e professionale dei formatori. I formatori interni all'azienda sono generalmente sottoposti ad esame da parte della Camera competente, che controlla anche l'idoneità della società come ambiente di formazione.

Gli enti di formazione privati devono chiedere un riconoscimento di "scuole professionali" (Berufsfachschule) per il loro programma da parte del ministero competente, che conferisce l’autorizzazione a preparare gli studenti per una qualifica nazionale.

I programmi devono essere attuati e realizzati secondo le norme e i regolamenti del ministero di controllo.

I documenti legali per quanto riguarda la formazione professionale in Germania sono rintracciabili qui: (Download DOC-File, 16KB)

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